Lowongan Resepsionis: Syarat, Gaji, dan Cara Melamarnya
Cari kerja jadi mudah di Lokerin.co.id
Tugas hariannya apa, syaratnya apa, dan apa yang membuat satu pelamar resepsionis dipanggil sementara yang lain tidak.
Posisi Resepsionis termasuk yang lowongannya paling sering dibuka, dan justru karena itu pelamarnya paling banyak. Yang menentukan Anda dipanggil atau tidak biasanya bukan pengalaman, tapi apakah berkas Anda menjawab yang dicari perusahaan.
Pekerjaannya sehari-hari
- Menyambut tamu dan menangani pendaftaran
- Menjawab telepon dan meneruskan panggilan
- Menangani pembayaran dan dokumen tamu
- Menjawab pertanyaan dan menangani keluhan ringan
Syarat yang biasa diminta
- Minimal SMA atau SMK, sebagian minta D3 Perhotelan
- Penampilan rapi
- Bisa bahasa Inggris dasar
- Bersedia shift, termasuk malam
Yang membedakan pelamar yang dipanggil
Perusahaan menerima puluhan lamaran untuk satu posisi Resepsionis. Hal-hal berikut yang membuat satu berkas naik ke atas tumpukan:
- Pernah memakai sistem pemesanan hotel
- Bahasa Inggris lancar
- Tenang menghadapi tamu yang komplain
- Ingat nama dan wajah dengan cepat
Di mana lowongannya
Hotel, klinik, kantor, apartemen, dan pusat kebugaran.
Lihat lowongan resepsionis yang sedang dibuka di Lokerin. Melamar gratis, dan tidak ada biaya apa pun untuk pelamar.
Soal gaji
Patokan paling bisa dipercaya adalah UMK kota tempat Anda melamar, bukan angka yang beredar di grup. Perusahaan yang benar membayar minimal sebesar UMK untuk pekerja tetap.
Lihat UMK kota Anda, lalu pakai kalkulator gaji bersih untuk tahu berapa yang benar-benar masuk rekening setelah potongan BPJS dan pajak.
Satu hal yang sering terlewat
Hotel biasanya menyediakan seragam. Kalau diminta membeli sendiri sebelum diterima, itu tanda yang perlu Anda periksa dulu.
Sebelum melamar
Siapkan tiga hal ini lebih dulu, karena ketiganya diminta hampir di semua lowongan Resepsionis:
- Pas foto dengan latar polos. Buat sendiri dari HP, gratis.
- CV yang menyebutkan pengalaman dan keahlian Anda. CV Builder menyusunnya jadi PDF.
- Surat lamaran singkat. Contohnya ada di sini.
Dan sebelum mengirim, periksa dulu lowongannya lewat alat cek lowongan palsu. Perusahaan yang benar tidak pernah meminta uang dari pelamar, dengan alasan apa pun.
